Partner Addasu'r Gweithle a Thechnoleg Gynorthwyol Arweiniol y DU

Offer cynhyrchiant ar gyfer pobl ag anableddau a chyflyrau iechyd yn yr amgylchedd gwaith ac addysg

Ein Cwsmeriaid

Rydym yn gwasanaethu dros filiwn o weithwyr ac yn cefnogi rhai o'r cyflogwyr mwyaf uchel eu parch yn y DU o fanciau'r stryd fawr, cyfrifeg a chwmnïau cyfreithiol i swyddfeydd fferyllol a chyhoeddus. Mae'r sefydliadau hyn wedi ymrwymo i wneud i'w busnesau ffynnu drwy ddenu, cadw a rheoli talent anabl.

Yr offer cywir ar gyfer y swydd
Technoleg Gynorthwyol

Yr offer cywir ar gyfer y swydd

Yn union fel y mae ar saer coed angen y morthwyl iawn a'r llif, mae angen yr offer arnom i gyd sy'n ein helpu i fod ein gorau yn y gweithle.
Weithiau mae addasiadau bach yn mynd yn bell
Addasu yn y Gweithle

Weithiau mae addasiadau bach yn mynd yn bell

Lleihau absenoldeb sy'n gysylltiedig â chyflwr hyd at 80% a chynyddu cynhyrchiant gan ddefnyddio ein gwasanaeth addasu yn y gweithle arobryn.

Mae Microlink wedi arwain y diwydiant technoleg gynorthwyol ers 1997. Mae ein cynnyrch a'n gwasanaethau wedi galluogi chwarter miliwn o bobl i leddfu eu cyflyrau iechyd a'u hanableddau. Mae hyn yn wir yn y meysydd addysg a chyflogaeth, lle mae cynhyrchiant ac absenoldeb yn gwella. Yn ogystal, mae ansawdd y gwasanaeth yn cynyddu ar ymylon sylweddol pan fyddwn yn cyflwyno ein pecyn llawn o wasanaeth o'r diwedd i'r diwedd. Arbedodd un cleient mawr £10.7m dros gyfnod o dair blynedd Mewn refeniw a pherfformiad a gollwyd, am wariant o £6m! Am resymau'r NDA, mae'n amlwg na allwn ddatgan pwy, ond maent yn un o'r sefydliadau ariannol mwyaf yn y byd ac roedd hynny ar gyfer cefnogaeth y DU yn unig!

Defnyddiwch ein cyfrifiannell i ddarganfod faint o absenoldeb sy'n gysylltiedig â chyflwr sy'n costio i'ch sefydliad.

Gwyliwch ein ffilm ar ba anabledd sy
Gwylio

Gwyliwch ein ffilm ar ba anabledd sy'n

Mae gan anabledd ystyr eang. Mae Deddf Cydraddoldeb 2010 yn diffinio anabledd fel nam corfforol neu feddyliol sy'n cael effaith andwyol sylweddol a hirdymor ar y gallu i gyflawni gweithgareddau o ddydd i ddydd. (Swyddfa Cydraddoldebau'r Llywodraeth, 2011). Mae'r rhan fwyaf ohonom yn cyfeirio at anabledd fel unigolyn sy'n defnyddio cadair olwyn neu sy'n ddall neu'n fyddar neu sydd â rhyw fath o dystiolaeth weladwy y gallwn ei gweld a'i diffinio.

Ond anabledd hefyd yw:

Dyslecsia, Arthritis, Asthma, Poen Cefn, Poen Gwddf, Trawiad ar y Galon, Strôc, Straen, Fibromyalgia, ADHD, Awtistiaeth, Diabetes, IBS, Canser, Blinder, Colli Cof, Iechyd Meddwl (Pryder ac Iselder), Sglerosis Ymledol....mae'r rhestr yn ddiddiwedd oherwydd bod anabledd yn rhywbeth y gellir ei gaffael yn ystod ein hoes nid o reidrwydd yn rhywbeth rydym yn cael ein geni gydag ef.

76%

Gostyngiad profedig mewn absenoldeb sy'n gysylltiedig â chyflwr

1.5 ROI

Am bob £1 a fuddsoddir gallwch ddisgwyl gweld elw o £2.50

82%

Cynnydd a gofnodwyd mewn cynhyrchiant

1.4m

Gweithwyr sy'n derbyn cymorth WPA gan Microlink